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第330章 尊重知识重视人才(第3页)

陈灏起身,直接在办公室里徘徊起来。

大脑中迅速转动着。

“学校的讲师薪资待遇太少了!”陈灏脚步止住,沉着脸对顾玉泉说道。

“哈?校长,咱们光华大学的教师薪资已经不低了啊。”顾玉泉愣着说道。

“不,还是太低了。”陈灏摇摇头,语气坚定地说着,“薪资待遇对标鹭岛大学,或者清华北大就行了?我们学校性质能跟他们一样吗?”

陈灏摆着一张阴沉地脸,走到办公桌旁,在顾玉泉的注视下,猛地一巴掌拍在桌上,厉声说道:

“薪资待遇上,必须来一场彻头彻底的改革!要革掉过去的尾巴,才能重获新生!”

停顿了下,陈灏重声说道:“我们光华想要和鹭岛大学,乃至和清华北大抢人才,薪资待遇不光比他们高,还要碾压!以后非工科讲师月到手15万元起,工科讲师月到手2万元起!至于副教授,教授的薪资也要相应提高!”

“关于学校教职工的薪资待遇,你重新做出一份标准给我,时间越快越好,草案弄好后给我过目下,没问题的话,我会让财务处和人才引进办公室那里配合你的实施。”陈灏说话完全不拖泥带水,非常果断。

他是真没想到,读了二十多年书,当个讲师才月薪八千???

必须得提升薪资,提高待遇,才能和清北、华五这些顶级院校抢人才。

学科带头人、中青年骨干要挖,但是底层的讲师也要吸收进来。光华也要自己造血,培养自己的人才。

尊重知识,重视人才!

这八个字,就是光华大学的招生、招聘的精神!

顾玉泉看了眼陈灏,支支吾吾地说道:“校长,那这、这个……”

“薪资这一块不要多虑。”

陈灏淡然一笑,十分霸气地说道:“学校没得没有,就是钱多!”

倒是有些不满意地瞄了对方一眼,“你作为人事处处长,也是一个领导了,要有高层的视野和思维。胆子放大点,步子迈宽点,向前加速小跑!”

“是,校长我明白了,我一定做出一个满意地方案给您!”顾玉泉后背一湿,生怕引来校长得不满,当场给开了。

“嗯,那就下去吧。”

陈灏说完,顾玉泉如释重负地快步离开办公室。

而陈灏,则是坐在椅子上,思考者学校的问题。

针对学校教师待遇问题,当初开会的时候他就简单提了几点,比如对标鹭岛大学的待遇,但是现在发现这些措施还是不够有吸引力。

同样的待遇,人家凭什么不去清华大学、北京大学,来你一个私立大学?

是来到这个学校能长命百岁,还是青春永驻啥的?

所以,关于薪资待遇这点,还得继续提升!

陈灏凝望着墙上的一副字画,忍不住叹道:

“天下英才何时能尽入吾榖中……”

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今天有事,拖延了,就这一章了,欠更+1,共9章。

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